Viele Frauen nutzen den Wiedereinstieg nach der Elternzeit für
eine berufliche Neuorientierung. Allerdings ist die letzte Bewerbung
dann meist schon länger her. Fragen kommen auf: Welche Stelle passt zu
meinen veränderten Bedürfnissen und Ansprüchen? Habe ich mit Kind
überhaupt Chancen auf einen neuen Job? Wie baue ich Kind und Elternzeit
in die Bewerbung ein? Müssen es wirklich neue Bewerbungsfotos sein?
Termin | 19. April 2013 | 13 – 17 Uhr | 0,5 Tag
Teilnehmer | 5 – 7
Gebühr | 95 €
Besonderheiten | Kinder können gerne mitgebracht werden
Kurs-Nr. | 14-Q1-13
Dozentin | Silke Nehlig
Eine neue kooperative Absprache
zwischen der hFMA und der Medienakademie Wiesbaden ermöglicht es nun,
dass Studierende & frischgebackene Alumnis (im 1. Jahr nach
Studienabschluß) aus dem hFMA - Netzwerk 20 % Nachlass auf den regulären
Preis der meisten dort angebotenen Workshops & Seminare bekommen.
Um Vergünstigungen zu erhalten bitte bei der Buchung auf die hFMA
berufen und den Preis minus 20% überweisen (Achtung: gilt nur für
Normalpreis - nicht für eventuelle Frühbucher-Rabatte).
Die
Teilnehmerinnen erhalten Tipps für die neu orientierte Jobsuche und
Bewerbung. Bei Interesse können die persönlichen Bewerbungsmappen
besprochen werden. Kinder sind herzlich willkommen.
Themen:
- Persönliches Stärken-Schwächen-Profil
- Passende Stellenausschreibungen finden
- Inhalte der Bewerbung
- Formalia der Bewerbung
Die Buchung des Seminars ist auf der Website möglich.